2018年5月2日，院黨委書記池澤新就人才工作到院農(nóng)業(yè)工程研究所調(diào)研，并與所領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了座談，院黨辦有關(guān)負(fù)責(zé)同志陪同調(diào)研。

座談會上，工程所黨支部書記吳羅發(fā)介紹了工程所的基本情況，匯報了工程所人才建設(shè)的現(xiàn)狀和存在問題。聽取匯報后，池澤新書記對工程所近年來取得的成績給予了充分肯定，并對做好人才工作提出了四點要求：一是要注重加強(qiáng)青年人才和青年干部隊伍建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新能力和責(zé)任感；二是要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的傳幫帶作用，多關(guān)心青年人才的成長成才，多給他們壓擔(dān)子；三是要著力創(chuàng)新人才引進(jìn)與培養(yǎng)的方式方法，形成合理的人才梯隊；四是要切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)面清單考核，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實中央、省委省政府和院黨委決策部署的擔(dān)當(dāng)意識與領(lǐng)導(dǎo)能力。希望所領(lǐng)導(dǎo)班子要常懷愛才之心，保持容才之量，努力為人才營造寬松的環(huán)境。